Pour changer des formations classiques sur les risques d’addictions au travail (alcool, drogue…), certaines entreprises organisent des sessions sous forme de quiz ou encore d’escape game. Une manière aussi de réduire les risques d’accidents au travail.
REPORTAGE. “On va se rendre compte qu’elle a bu beaucoup d’alcool” : comment les entreprises sensibilisent leurs employés aux addictions
